Leadership Reframed.

Kipinää johtajuuteen!

Kokeneille johtajille suunnatussa pienryhmävalmennuksessa pääset oppimaan uusia tapoja johtaa - siten, että se tukee organisaatiosi aikaansaamisen kykyä ja tuloksellisuutta, lisäten samalla motivaatiota ja luottamusta.

Leadership Reframed.

Miksi johdat muita, muttet itseäsi? Pidä huolta omasta kipinästäsi. Vain sillä tavalla tiimikaverisi saavat sellaisen työkaverin tai esihenkilön, jonka ansaitsevat - ja uutta kipinää omaan tekemiseensä. Ota aikaa itsellesi ja uudistu välillä.

Tässä valmennuksessa pääset uudistumaan johtajana ja modernisoimaan johtamisen työkalupakkisi!

Ryhmä koostuu kaltaisistasi kokeneista johtajista, jotka haluavat uutta kipinää johtamiseensa: oppeja, oivalluksia, työkaluja ja ideoita.

Valmennuksessamme opit uusia toimintatapoja, jotka sopivat luontaiseen johtamistyyliisi, hyödyntävät vahvuuksiasi ja tukevat organisaatiosi aikaansaamisen kykyä kestävällä tavalla.

Pienryhmän luottamuksellisessa ilmapiirissä saat ryhmältä sparrailua tilanteisiin, joista arjessa ei välttämättä voi keskustella. Lisäksi saat uutta potkua tekemiseen, luottamusta kasvattaen ja henkilökohtaista tukea johtamisen ammattilaiselta.

Käsiteltävät teemat

  • Ymmärrä johtamistyylisi vahvuudet ja haasteet

  • Onnistumisen johtaminen ja strategiset tavoitteet arjen tekemiseen

  • Kasvun tukeminen

  • Aikaansaamisen kyky, tiimidynamiikka ja luottamus

  • Hankalat keskustelut ja tilanteet

Hinta 2500 € (+ alv)

Maksu- ja peruutusehdot

“On ollut valaisevaa löytää itselle luonnollisempi ja vaikuttavampi tapa johtaa.”

— Toimitusjohtaja, rakennusala

Tiimi

Valmentajinasi toimivat tässä kokonaisuudessa Saara Eder-Falck sekä ryhmästä riippuen myös Henna Lekka tai Halla Hänninen. Lue Reframedin valmentajista lisää täällä.

Johtamiskokonaisuuksien kehittämisen vastuuvalmentajallamme Saara Eder-Falckilla on vuosien kokemus erikokoisten tiimien ja organisaatioiden johtamisesta kansainvälisissä yrityksissä. Erityisosaamista johtamisen osalta Saaralta löytyy transformaatioista ja muutosjohtamisesta, luottamuksen rakentamisesta ja vuorovaikutuksesta sekä operatiivisten mallien ja toimintatapojen muotoilusta.

Tyytyväisyystakuu:
Lupaamme, että muutut.

Kaikki oikeudet muutoksiin pidätetään.

Tai itseasiassa – lupaamme, että sinä tulet muuttumaan. Pidä se oikeus itselläsi. Jos koulutuksen jälkeen koet, että mikään sinussa tai tavassasi ajatella ei ole muuttunut, saat rahasi takaisin.